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字号+作者:娱乐网送彩金网 保存时您可以修改任意标签的值 来源:大学生娱乐网送彩金网 2018-12-06 10:31 我要评论() 收藏成功收藏本文

(1)劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位,另一方是劳动者本人;(2)签订劳动合同的...

(1)劳动合同的主体由特定雇主和雇员组成。劳动合同的一方是企业,事业,机关,团体等的雇主,另一方是雇员本人;

(2)劳动合同当事人必须具备合同资格。雇主必须具有法人资格,私营企业必须具有公民身份;工人必须具备劳动能力和劳工权利。工人必须年满16周岁且健康,初中或以上学历,并且表现良好;

(3)国有企业必须按照国家颁布的劳动就业计划指标招聘职工,并办理当地劳动部门聘用工人的手续。

(4)劳动合同草案一般由雇主提出,征求被招聘工人的意见;它也可以由招聘的工人和企业管理的代表直接起草,例如工厂经理,经理,人事部门和科长。

(5)在签订劳动合同之前,雇主应如实向被招募的工人介绍该单位的情况。被招募的工人也有权提交自己的意见和要求。在完全同意和协议后,双方用毛笔或笔填写劳动力。合同签署并盖章。

(六)劳动合同签订后,应当到当地劳动行政部门申请认证,并向主管部门和当地劳动部门备案。

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